此次罢工的主要原因集中在以下几方面：- ：公立和私立医院的资金支持明显不足，无法满足医疗服务需求。
- ：工会呼吁对医疗和卫生工作的部分薪资进行减税，同时要求落实关于医疗行为去刑事化的相关法规。
- ：缺乏对医护人员的及时招聘和培训，尤其是未为医疗专业学生和其他非医疗专业学生提供合适的薪酬保障。
- ：要求政府加强医院安保措施，确保医护人员工作环境的安全。
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：抗议护士职业特性津贴的增长幅度低且未覆盖助产士职业，同时呼吁废除现行法律对护士及其他卫生专业人员职业独占的限制。
此外，工会对政府推迟至2026年的招聘计划表示不满，并批评现行政策未能有效吸引年轻人加入医疗行业。工会代表指出，许多意大利医护人员选择移居国外，根本原因在于国内工作合同和薪酬待遇缺乏吸引力。针对政府最新提出的预算案，工会表示“深感失望”，认为卫生领域的资金支持再次被削减，且与此前数月政府的承诺严重不符。例如，2025年医生津贴仅增加17欧元，护士津贴则为7欧元；到2026年，医生津贴提升至115欧元，但护理领域增幅依然有限。工会要求直接将补贴计入工资单，而不是通过税收减免的方式，因为后者并未真正增加工资总额。
此外，独立职业医生对现行政策中的多项限制提出抗议，尤其是对药物开具和病理豁免证明的规定。他们认为，放宽这些限制不仅有助于缓解医疗资源紧张的局面，还能显著缩短等待时间，为患者提供更及时的治疗。
抗议活动中还涉及外国护士的招聘问题。Nursing Up认为这只是“治标不治本”，强调如果为本国医护人员提供更具竞争力的合同，许多在国外工作的意大利护士会选择回国。此外，他们呼吁重新规划护理职业道路，吸引更多年轻人投身医疗行业。
为此，代表Anaao Assomed的皮耶里诺·迪·西尔维里奥（Pierino Di Silverio）、Cimo-Fesmed的圭多·奎奇（Guido Quici）和Nursing Up的安东尼奥·德·帕尔马（Antonio de Palma）将参与此次抗议，并向政府施压，要求进行改革。（异域）