【欧洲时报1月20日秋狸编译】让员工每年多工作七小时，但没有额外报酬，以填补社保赤字。法国劳动与卫生部长凯瑟琳·沃特林19日提到了这一计划。
向养老院等提供更多资源
综合法国《费加罗报》、《Viral Mag》杂志报道，这不是一个新想法，相关提案曾在去年11月的社会保障预算草案中引发争议，最终被撤回。1月19日，沃特林在《星期日报》的一次采访中再次提出了这个想法。
她表示：“参议员们在他们通过的《社会保障融资法案》中提议，每年多工作7个小时，即每周多工作10分钟。到2025年，这项措施将带来20亿欧元的专项收入。”
她的办公室随后澄清称，政府“对这一措施原则上不持反对意见”，并将在随后的审议中由国民议会进一步讨论。
19日接受法国3台采访时，主管公共账目的部长阿梅莉·德蒙沙兰也证实，这项方案是“摆在桌面上的一种可能性”。德蒙沙兰表示：“参议员们提出的建议是，为了更好支持老龄化、养老院以及失能人士，通过劳动这一社会保障的精神，为这些法国人关心的问题提供更多资源。”
去年11月，来自中间派和右派的参议员们提出了这项被称为“劳动团结会费”的措施。总报告员、中央派议员伊丽莎白·多伊诺表示，该提案旨在通过全职雇员每年增加7小时工作时间的方式，加强对“社会保障部门的资金筹措”。
参议员们强调，措施的实施方式将由企业或行业自行决定。共和党参议员菲利普·穆耶指出：“可以每年增加一天工作时间，或每月增加1小时40分钟。”
作为这7小时“免费”工作的回报，雇主需要向社保缴纳的团结资金贡献比例将从0.3%提升至0.6%——这是一种雇主需要向社会保障体系支付的专门用来支持老年人、失能人士等群体的资金。这一调整预计每年将为社保额外筹集25亿欧元收入，若措施于3月1日实施，则可在2025年筹集20亿欧元。
左翼反对：不如回归每周48小时工作制
虽然该提案当时得到了经济部长安托万·阿尔芒的支持，并在参议院以216票赞成、119票反对通过，但并未赢得广泛共识。提案引发了左翼的强烈反对。社会党参议员莫妮克·吕宾讽刺道：“既然如此，我建议直接取消35小时工作制，削减一周的带薪休假，并回归每周48小时工作制！”
政府当时也对该修正案“阶段性”持反对意见，同时表示愿意与社会伙伴“重新探讨”。时任总理米歇尔·巴尼耶本人也表示，他对这一想法持保留意见，因为实施起来很复杂，不确定它是否会产生某些人所说的效果。
面对批评，共和党参议员在与国民议会右翼讨论后，决定撤回这一提案。
然而，目前看来，政府似乎支持将这一提案重新纳入讨论。
2025年社会保障预算将在1月23日再次提交参议院审议。沃特林承诺：“政府将尊重议会辩论。”（完）