【欧洲时报12月4日冀果编译】根据德国纽伦堡劳动力市场和职业调查研究所（IAB）的数据，2024年第三季度德国员工加班时间创历史新低。但同时从事第二职业的人数却迅猛增加。
德国每日新闻报道，根据IAB的数据，自新冠疫情以来，德国员工加班情况越来越少。今年第三季度的加班时长更是创历史新低。每位员工的平均带薪加班时间为3.3小时，无薪加班时间为3.9小时。数据显示，自疫情暴发以来，每位员工的加班时长减少了三分之一以上。
今年第三季度，4610万就业人员的工作时间为157亿小时，人均工作时间为340.7小时，与去年持平。
近九分之一的人有第二份工作
另一方面，从事第二职业的人数明显增加，且较2023年第三季度增加了1.2%，达到目前的460万人。“加班时间比以往任何时候都少。”IAB预测和宏观经济分析研究部负责人恩佐•韦伯（Enzo Weber）解释道。“但现在几乎九分之一的员工都有第二份工作。”
同时，兼职率也较上年增加了0.3个百分点，升至目前的39.7%。兼职员工人数增长1.1%，而全职员工人数则下降了0.4%。韦伯表示：“劳动力市场分化明显：全职工作岗位比一年前减少了近10万个，但兼职岗位增加了近20万个。工业笼罩在危机的阴云中，但教育和护理行业却在蓬勃发展。”
短时工数量也有所增加
较去年相比，德国就业人数增长了0.1%，达到近4610万人。第三季度病假率为5.7%，高于去年同期的5.4%。
IAB表示，根据初步预测，与上一年相比，短时工人数增加了8.9万，达到21.7万人。“大多数来自加工制造业，特别是金属和电气行业以及机械制造领域。”IAB研究员苏珊·旺格（Susanne Wanger）解释道。
（编辑：北风）